求人情報館 -採用担当者様-

採用ご担当者様へ

良い人材は１人でも多く確保したい、とか、売れる営業マンなら幾らでも欲しい・・・

即戦力の技術スタッフを確保したい・・・・

受付事務を大至急確保する必要が有る・・・・

けど・・・・・中々有能な人材が集まらない。

又は求人広告にコストがかかってしまうので、求人にかかる費用を抑えたい。

こんな声が聞こえてきそうです。

有能な人材を確保したいので名前の通った求人サイトに求人広告を掲載してみたいけど、料金が高くて・・・
と思っている採用担当者の方も多いと思います。
実は、インターネットの求人の場合しっかりとアクセスアップ対策をしている適正価格を提示しているサイトに求人情報を出せば、人材の確保は出来るのです。
確かに名前の知れた大手求人サイトに高額な料金を支払って求人広告を出せば多くの応募が期待できるかもしれません。
しかし、少し考えて頂きたいのですが、

求職者の方が仕事を探す場合、一箇所とか二箇所だけで求人情報を探して応募をするでしょうか？
名前の知られた求人サイトに掲載している企業にしか応募しないのでしょうか？

それでも、知名度の高い求人サイトの料金が適正な料金だと考えて掲載しようと思われるのであれば、知名度の高い求人情報サイトに、掲載を依頼してください。ここで少し求人情報館について説明をさせてください。

求人情報館のアクセスアップ対策について

現在求人情報館では以下の事を実行しています。

求人情報館アクセス対策1

ヤフーディレクトリ登録
国内インターネットユーザー87％であると言われており、その中のほとんどのユーザーが、検索サイトを利用されています。
そこで求人情報館では、国内最大手の検索サイトYahoo！JAPANのディレクトリ登録（ビジネスサイト有料登録）を済ませており、
多くの求職者に情報提供できるよう対策を講じています。

求人情報館アクセス対策2

googleアドワーズを通して、下記の国内主要検索サイトへ求人情報館を広告
yahoo! JAPAN

求人情報館アクセス対策3

Overtureを通して、下記の国内主要検索サイトへ求人情報館を広告
yahoo! JAPAN

求人情報館アクセス対策4

静的なサイト構成とSEO対策

・静的ホームページとは・・・
固定されたホームページの事を言います。つまり、常に求人情報を公開している状態を保てます。
更に、企業の求人詳細情報も静的ホームページとなっておりますので、検索あるなしに関わらず、通常の企業のホームページと同じように、常に公開されている状態を保っています。
その逆で、検索結果ごとに（アクセスする度に）ページを生成するホームページを動的ホームページと言います。

多くの求人情報サイトは、検索ボタンを押したり、リンクボタンを押した時点で、ページを一時的に作成して表示しています（動的ホームページ）ですから、静的ホームページを採用する事がどれだけPR効果が高いかが分かります。

実は検索エンジンの検索結果は動的ホームページより静的ホームページの方が検索率が非常に高いのです。
このページ構成により、検索サイトで求人情報を検索した際により多くの求職者が貴社の求人情報までたどり着くことが出来るようにしています。

求人情報館アクセス対策5

アフィリエイトASPを通じて様々なホームページから求人情報館への来場を確保しています。
求人情報館を紹介して頂いているサイトは現在約50サイトとなっております。
※リンク集は現在準備中です。

求人情報館の掲載料金について

安価な固定料金と分かり易い掲載料金

プラン	プラン１ 1ヶ月掲載プラン	プラン2 １年間掲載プラン
料金	10,000円	100000円→98,000円（12月までの特別価格）
内容	勤務地　全国指定可雇用形態　指定可募集職種　制限無し指定可業界　制限無し指定可写真掲載（なし）	勤務地　全国指定可雇用形態　指定可募集職種　制限無し指定可業界　制限無し指定可写真掲載（３点まで掲載可）

1業種1形態の募集の場合は3150円で1ヶ月間、貴社の求人情報を掲載いたします。
固定料金ですので、追加料金が後で発生することは一切ありません。

ここまでお読みいただいて如何でしょうか？
ここまでお読み頂いて求人情報館に貴社求人情報を掲載してみたいと思われた方は、下のバナーをクリックして次のページにお進み下さい。